Archiwum aktualności / wydarzenia

  • Dziecko, praca i co dalej? Jak skutecznie prowadzić mediacje z pracodawcą 2006-09-04


    Mediacje takie prowadzić mają do znalezienia porozumienia pomiędzy pracodawcą a pracownikiem, który znajduje się w trudnej sytuacji życiowej ze względu na problemy związane z godzeniem rodzicielstwa z pracą zawodową. Przedmiotem negocjacji może być m.in. powrót do pracy na część etatu, elastyczne godziny pracy, skorzystanie z elastycznych form zatrudnienia etc.

    W ramach spotkanie oferujemy:

    WYKŁAD NA TEMAT MEDIACJI
    czym jest mediacja? jakie są zasady prowadzenia mediacji? kto prowadzi mediacje?
    jakie prawa ma każda strona uczestnicząca w mediacji? jaki jest efekt procesu mediacji?

    WARSZTAT SYMULACJI MEDIACJI
    podział uczestników warsztatu na grupy; podział ról w każdej grupie; przeprowadzenie mediacji; próba sporządzenia ugody pomiędzy pracującym rodzicem a pracodawcą

    PODSUMOWANIE SPOTKANIA

    Osobom zainteresowanym wzięciem udziału w spotkaniu oferujemy bezpłatną opiekę nad dzieckiem na czas trwania spotkania.

    Zapisy prowadzone są mailowo doradztwo@plineu.org oraz drogą telefoniczną 012 422 00 07.

    Serdecznie zapraszamy!

    powrót do archiwum